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Notre mission

En tant que double minorité (raciale et linguistique), les besoins des francophones noirs sont souvent négligés. En plus du racisme, les francophones noirs de l’Ontario font face à des défis liés aux institutions francophones dominantes et à la discrimination linguistique dans une société majoritairement anglophone.

Fondée en avril 2021, FrancoNoir.e est un groupe d’employés noirs de la fonction publique de l’Ontario (FPO) qui lutte pour l’élimination des obstacles sociaux et d'emploi auxquels font face les communautés noires de la fonction publique de la FPO, tout en préconisant une communauté francophone plus inclusive et tolérante au sein d’un Ontario plus équitable.
 
FrancoNoir.e, c’est-à-dire francophone de race noire, est non sexiste et désigne toute personne de race noire identifiée comme francophone selon la «Définition inclusive des francophones (DIF)» du gouvernement de l'Ontario.

Notre mission

Établir une communauté francophone plus dynamique et inclusive au sein de la fonction publique de l'Ontario (FPO), contribuant ainsi à un Ontario plus équitable pour les générations à venir. 

​​

  • Bâtir une communauté francophone noire plus forte, plus inclusive et plus solidaire au sein de la FPO et en Ontario

​

  • Créer et soutenir des voies de diversification de la fonction publique de l'Ontario (FPO) pour mieux refléter la collectivité qu’elle sert et sensibiliser la population noire aux défis auxquels elle est confrontée. 

​

  • Promouvoir le français sous l’angle du bilinguisme pour donner un nouvel élan à la promotion de la dualité linguistique au sein de la FPO 

​

  • Célébrer et promouvoir la culture, les réalisations et la diversité de la francophonie noire

Notre mission

Créer et maintenir une plateforme sécuritaire où tout le monde peut se réunir pour faire progresser la coopération éducative, linguistique, sociale et culturelle afin de contribuer aux progrès déjà réalisés vers une FPO plus équitable et représentative, par conséquent, un Ontario plus équitable.

Créer et maintenir une plateforme sécuritaire où tout le monde peut se réunir pour faire progresser la coopération éducative, linguistique, sociale et culturelle afin de contribuer aux progrès déjà réalisés vers une FPO plus équitable et représentative, par conséquent, un Ontario plus équitable.

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Colt Saint Baptiste 

Founder & President 

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Carolyn Palmer Linton

Director of Communications 

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Marlye Monfiston

Special Advisor

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Boniface Guetchom

Special Advisor 

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Shadiyah Stoute 

Social Media Coordinator 

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Raphaëlle Mathieu-Bédard 

French-language Training Assistant Director 

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Moussa Baccus 

Special Advisor 

Meet the Executive Team

Meet the Advisory Board

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Yolande Davidson 

Advisory Board Member 

Director, Equity and Human Rights

City of Toronto

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Peter Hinton

Advisory Board Member 

Manager, Recordkeeping Strategies

Ministry of Public & Business Service 

Delivery (MPBSD)

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Salimatou Sow

Advisory Board Member

Manager, French Language Services (FLS)

​Economics and Central Agencies Cluster, Treasury Board Secretariat (TBS)

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Barbara Duckitt 

Co-chair - Advisory Board Member

Assistant Deputy Minister

Minister of Public & Business Service

Delivery (MPBSD)

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Helga Iliadis

Advisory Board Member 

Retired Assistant Deputy Minister

Service Ontario, Ministry of Public and Business Service Delivery (MPBSD)

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Rosa DeFrias

Advisory Board Member

Director, Central Retail Offices Branch

Service Ontario, Ministry of Public and Service Delivery (MPBSD)​

​

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Nadia Simpson

Advisory Board Member 

Manager, Digital Learning and Enterprise

Delivery Unit

Ministry of Public and Business Service

Delivery (MPBSD)

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Angela Adediran

Advisory Board Member 

Project Manager, Children with Special Needs

Ministry of Children, Community and Social Services (MCCSS)

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